24-02-2015, 12:01:04
Emesset a écrit :Il dit que les principes de management ne fonctionnent pas sur ce groupe.les principes de management?
Que celui qui:
-n'a jamais réussi à conserver plus de 3 joueurs de l'équipe d'une année sur l'autre
-change de stratégie de fonctionnement tous les ans (pour être gentil)
-déballe des problèmes internes dans les médias
parle de management alors qu'il n'en maitrise même pas les rudiments essentiels.
peut être que c'est au manager qui n'y arrive pas de se remettre en question, une décennie pour faire un bilan ça commence à être intéressant, non Monsieur Forte?
''La pression vous savez, c?est supposé rendre plus fort, vous aider à avancer, mais il y a des gens qui ne savent pas vivre avec. Il y a des gens, qui sous la pression deviennent fous, et changent d?avis tous les jours, et changent la manière dont ils veulent travailler? ''